为全面贯彻落实《教育部办公厅关于开展全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动的通知》有关精神，进一步深化校地合作和校企合作，全力促进我校毕业生更充分更高质量就业，6月2日，学校联合沈阳市卫生健康委共同开展访企拓岗促就业专项行动。党委书记宫福清，党委副书记、校长王振宁，党委常委、副校长刘莹参加会议。党委常委、副校长曲波主持会议。

宫福清代表学校感谢沈阳市卫生健康委及各参会单位对我校就业工作的支持。他指出，今年高校毕业生就业形势严峻复杂，学校与沈阳市卫健委的此次联合走访活动，既是扎实做好“六稳”工作、落实“六保”任务的务实举措，更是推动人才培养供给侧改革，促进中国医科大学毕业生更高质量就业的迫切需要。学校希望与沈阳市内各医院在教学、科研、医疗服务等领域开展全面合作，建立健全医学人才需求调研的长效机制，完善以政府、社会和企事业单位需求为导向的医学人才培养体系，携手打造“目标相同、供需相适、机制共建、资源共享、多方共赢”的医学人才培养共同体，希望双方为助推沈阳及东北老工业基地医疗卫生事业发展作出更大的贡献。

王振宁介绍了近年来办学取得的成绩和毕业生情况。他谈到，学校始终坚持“以生为本、质量至上”的办学理念，致力于为学生提供良好的教育教学资源和成才成长环境。学校生源质量优秀、人才培养方案完善、临床教学资源丰富、教学质量控制规范、教学改革优势突出，培养的毕业生质量高、专业覆盖面广、用人单位满意度高、社会整体评价好，在全国同类院校中位居前列，在省内医学类院校中优势明显。学校殷切希望沈阳市医疗卫生单位来校招聘人才，建立人才供需长效机制，为沈阳市卫生健康事业和医药教育事业贡献我校毕业生的聪明才智。

沈阳市卫生健康委党组书记刘占福出席会议并讲话。他谈到，中国医科大学是国内高水平重点建设的医科院校，有着厚重的历史积淀，不断传承红医精神，多年来为沈阳市医疗卫生单位输送了大量人才。沈阳市属医院迫切需要中国医科大学的毕业生走上各类医疗卫生岗位，市卫生健康委会在促进毕业生留沈就业工作方面给予大力支持。他指出，深入开展校地合作、校企合作有利于高校培养适应社会发展的高素质人才，有利于社会高层次人才的引进工作。他希望有更多的市属医院能够有机会成为中国医科大学的非直属临床学院，借此方式深入开展校企合作、留住人才、促进就业。

沈阳市卫生健康委副主任贺燕介绍了沈阳市卫生健康委近年来在人才招聘方面的工作情况、2022年人才需求情况和招聘进展情况。沈阳市第四人民医院、沈阳医学院附属中心医院、沈阳市妇婴医院、沈阳市口腔医院等四家医院的院长作为市属医院代表分别介绍了医院的发展概况、人才需求和我校毕业生在院发展情况，并对我校人才培养提出了宝贵的建议。

沈阳市属医疗卫生单位领导和我校相关职能部门负责人出席了会议。