8月31日至9月2日，全国政协副主席卢展工率全国政协调研组来湘，围绕“重大疫情下高校毕业生就业创业问题”开展调研。调研组先后前往中南大学、湖南大学、湖南信息学院、蓝思科技星沙工厂等地调研，并与相关省直部门、高校负责人，企业家、高校应届毕业生代表座谈，听取意见建议。

我校毕业生赖乐乐作为湖南省高校仅有的两名学生代表之一，参加此次调研座谈会，并汇报了个人求职情况、就业感受以及学校为充分促进毕业生就业所做的工作。

赖乐乐是我校2020届环保设备工程的毕业生。今年，虽然遭遇了史上最严峻的就业“寒冬”，赖乐乐和他身边的大多数同学，仍然比较顺利地找到了自己中意的工作单位。赖乐乐认为这主要得益于三个方面：一是学校高度重视毕业生就业工作，从学生一入学就注重培养学生的就业意识，增强了学生适应市场需求的自觉性，给了他们直面就业市场的底气和信心。二是个人提前谋划，尽早规划好就业意向，充分参与各项实践，主动积累了丰富的求职经验。三是学校根据实际情况变化，及时地调整工作方式和模式，建立各种有效的灵活机制，最大限度地促进了毕业生就业。

今年，面对受新冠肺炎疫情、经济下行压力、中美经贸摩擦等多重因素叠加影响，高校毕业生就业创业面临复杂严峻的形势。我校坚持防疫抗疫和就业工作两手抓，持续推行就业暖心工程，通过“云求职、云课堂、云帮扶”确保就业指导与服务不断线，全力助推毕业生就业。在疫情发生后毕业生们不能按期回到学校的情况下，学校招生与就业指导处积极应对，工作方式由线下转移到了线上，及时在网站主页公布疫情期间线上服务方式。学校积极联系企业，加强与各学院及毕业生之间的沟通，先后举办了4场线上双选会，力求毕业生们在家也能够参加招聘会，在家也能求职。在毕业生返校后，学校按照疫情防控要求，有序恢复启动线下校园招聘。在6月2日，举办了湖南省内高校首场线下招聘会，接着，学校又与湖南省人才、浙江省人社、长沙市经开区、浏阳市等地人社部门合作举办3场线下招聘会，为毕业生提供了大量的就业岗位，带来了充足的求职机会。在毕业生离校后，学校依旧秉承为学生服务的精神，又先后举办了“校友企业‘线上’专场双选会”等3场线上招聘活动，最大限度地促进了毕业生就业。

(王成奇)