一、“互联网+思政”线上线下契合主题引发共鸣，效果明显。主动占领网络阵地，充分利用新媒体平台，开展了“互联网+延安精神教育”“互联网+前置入学教育”“互联网+安全教育”“互联网+自主迎新”“互联网+征兵政策宣传”“互联网+十个有你”之“青春告白 情系延大”毕业生文明离校等系列育人活动，线上辐射学生、校友、老师及学生家长30000余人，线下参与学生7000余人，突出了延安精神教育和红色基因传承，取得了良好的教育效果。

二、“圣地星火”学生宣讲内涵丰富引领在前，反响强烈。依托“圣地星火”学生宣讲团开展集体学习和宣讲，策划推出《雷锋来了》、毕业季《你猜，延大对你说》、【ME声】校园朗读者、《路遥与延安大学》线上连播、《延·初·心》等多档线上电台栏目，特别是10期《延·初·心》线上联播，挖掘了我校援疆援藏、从军报国、服务基层一线优秀毕业生在工作岗位践行、传承、弘扬延安精神事迹，引起广大师生、新老校友强烈反响，达到了吸引学生、教育学生、引领学生的良好效果；其中线下学习宣讲党的十九届四中全会精神被“学习强国”平台转载推送。

三、国防教育稳中求变不断创新，再谱新篇。2019年学生军训，克服一校两区困难，主动求新求变，充分挖掘内部资源，首次采用在校退伍大学生和国旗护卫队承训的工作模式，将校史校情教育、延安精神教育与新生入学教育融入军训全过程，圆满完成了训练任务，是学校深化学生自主管理改革的创新成果；线上线下，多途径、多方位、多场次开展了大学生应征入伍政策宣传，有43人（男兵29人，女兵14人）选择学校为应征地参军入伍，创我校参军入伍大学生人数新高；重视退伍复学大学生的教育管理，加强国旗护卫队队伍建设，坚持保持日常训练，坚持每周一升国旗仪式，提升了国防教育实效性。我校在2019年全省大学生征兵工作会议上作了交流发言和经验介绍。

四、爱国主义教育精心策划形式多样，扎实推进。围绕新中国成立70周年、“五四”运动100周年等重大活动和学校中心工作，精心策划并组织实施系列爱国主义教育活动。国庆节举行了一校三区近万人“向国旗敬礼”升旗仪式，中国教育电视台（CETV1）对活动进行了宣传报道；运动会开幕进行了万人快闪《我和我的祖国》和毕业典礼师生齐唱《歌唱祖国》；举行了纪念建党98周年学生党员主题教育活动，3200余名学生党员和入党积极分子受到教育；组织学生观看纪念五四运动100周年大会直播、庆祝中华人民共和国成立70周年大会、阅兵式和群众游行盛况；组织1000余名学生聆听首都教育系统服务保障国庆活动全国宣讲；组织学生参加延安市烈士纪念日公祭活动和学校纪念五四运动100周年表彰大会。一系列活动增强了师生爱国热情，实现了社会主义核心价值观教育的全面融入。

五、心理健康教育注重细节全面普及，筑牢防线。依靠专兼职老师和“朋辈互助”心理学专业同学，在一校三区开展心理危机预防干预和日常咨询工作，全年共接待学生咨询380余人次；开展了2019级4553名新生心理健康普查、建档、干预工作；在第十五届心理健康教育宣传季组织了100余场系列主题活动，发放心理健康教育手册近2000份。制作了2期《心理导航报》，推出10期“倾听心声”线上宣讲心理健康教育知识；面向全体同学开设《心理学与人生》、《大学生学习论》等校本特色公共选修课，针对辅导员编印了《心理健康教育工作手册》，提高了工作的科学性和时效性，针对学生编印了《心理健康知多少》，满足了学生对心理知识的探索需求；选派25人次专兼职心理教师参与校内外培训，集中开展了2次辅导员危机初期识别能力专业技能培训，对2019级宿舍信息员和心理委员及高年级学生宿舍长进行了全面培训。我校荣获2019年陕西省高校心理育人工作先进集体和陕西省高校第四届心理育人宣传实践先进单位。

六、奖优助困落实落细精准施策，高效完成。出台了《延安大学受资助学生教育管理暂行办法》，开展了国奖“薪火相传”“自强之星”“助学、筑梦、铸人”“精准资助基层行”等主题教育实践活动，完成了1467名建档立卡家庭学生和5661名家庭经济困难学生认定和建库工作；顺利为11754名国家奖助学金获得者发放助学2146.625万元、为71名退役士兵发放学费补偿等82.95万元、为177名免费医学定向生发放生活补助88.5万元、为81名突发困难学生发放临时困难补助23.3万元、为5781名家庭经济困难学生发放生活补贴173.43万元、为6904名家庭经济困难学生发放价格临时补贴62.136万元、为1662名研究生发放助学金498.6万元；评选表彰了国家奖学金获得者为26人，合计20.8万元、国家励志奖学金655人，合计为327.5万元、徐特立奖学金12人，合计3万元、校内三好学生934人、校级优秀学生干部380人、单项奖学金44人、先进班集体（文明班级）27个、文明宿舍122个，优秀舍长122名，奖励171.2万余元。我校被省教育厅评为“优秀学生资助工作单位”和“资助材料报送先进集体”。

七、自主管理持续发力扎实推进，成效显现。一年来，我们着力破解学生自主管理院系间发展不平衡问题，向校党委进行了总结汇报，认真把脉，破解痛点，找准方向，持续发力，推动了自主管理工作的全面深入推进，初步形成了《关于进一步深化学生自主管理改革的实施意见》“2.0版本”，依托政法学院、历史系、化工学院、经管学院院系展开了“自主管理进公寓”试点工作，旨在打造“安全、文明、和谐、学习型”社区化公寓社区，改革效果逐步显现；加强了对学生自主管理改革工作的深入研究，一项自主管理研究课题分别被中国高等教育协会和陕西省高等教育协会立项；我校学生自主管理改革经验在西安交通大学主办的“一站式”学生社区综合管理模式与高校心理育人联动机制建设交流会上做了交流发言。

八、就业创业多措并举巩固发展,目标实现。不断优化就业服务，全年举办2场大型招聘会和200余场校园专场招聘会，与西安交通大学、陕西师范大学、西北大学等兄弟院系建立就业联盟关系，实现信息共享，联合举办招聘会，提升我校校园招聘会质量，实施精准的就业帮扶工作，对困难群体毕业生实施100%帮扶，引导符合条件的毕业生到新疆西藏工作，2019年推荐援藏公务员8人，录用2人，推荐援疆公务员8人，录用3人，全年共有46名毕业生进入新疆西藏工作，在学生中形成了援疆援藏的就业潮流，毕业生一次性就业率91.06%，实现了年度工作目标；不断巩固和开拓就业市场，与4家长期合作单位——中交二公局、中国水利水电集团第十五工程局、中铁七局路桥公司、东岭集团签订就业合作协议，并挂牌为我校就业基地单位，中国中铁、中国铁建等8家大型国有企业和东岭集团等优秀民营企业持续来我校招聘，新疆伊犁州11个县市的教育局组团招聘教师，江苏省人社厅和卫生厅组织30家单位来校招聘；与延安电视台、延安高新区联合举办大型创业求职系列活动《寻找合伙人》；在2019年第五届“互联网+”大学生创新创业大赛中取得了省赛3金、3银、7铜的好成绩；创业孵化基地孵化团队中有2支团队注册了企业，走上了创业实践道路，创业孵化成效明显。

九、队伍建设有序规范不断发展，保障有力。新选聘7名辅导员，出台了《延安大学新入职辅导员导师制实施办法》，为新入职辅导员聘任导师进一步完善辅导员培养长效机制；全年开展辅导员沙龙4次，专项业务能力培训4次，依托辅导员名师工作室加强了理论学习和业务能力培养；全年共派出学工干部50余人次赴青海、青岛、苏州等地外出学习培训，选派2人在国家发改委和团中央挂职锻炼，2人考取博士，2人参加省级职业能力大赛并获得三等奖；辅导员职称晋升有所突破，2人晋升副教授，11人晋升讲师职称，初步拟定了《辅导员年度工作任务规范》，引导辅导员回归学生、聚焦主业，队伍专业化、职业化建设有所发展；辅导员科研能力不断增强，获批陕西省辅导员“学长导航”名师工作室1个，中国高等教育学会辅导员分会课题1项，陕西省高等教育协会课题1项，陕西省辅导员工作研究精品项目1项，研究课题1项。队伍的不断发展，为学生的健康成长和校园安全稳定提供了强有力保障。

十、常规工作高效完成重点工作创新突破，收获颇丰。我校今年先后被评为“优秀学生资助工作单位资助材料报送先进集体”“全省征兵工作先进单位”“2019 年陕西省高校心理育人工作先进集体”“陕西省高校第四届心理育人宣传实践先进单位”，2人次在省级会议上作经验交流发言；获批中国高等教育学会辅导员分会课题1项，陕西省高等教育协会课题1项，陕西省辅导员工作研究精品项目1项，研究课题1项；获第四届陕西省高校心理育人百家慕课特等奖、二等奖和三等奖各1项，获评2019 年陕西省高校心理育人教育教学先进个人和咨询服务先进个人各1人，2人获第七届陕西省辅导员职业素质大赛三等奖。