衷心感谢公司给我去参加中国铜业2021年基层团干部培训的机会，虽然培训时间不长，但是培训内容安排的很紧凑，老师们授课内容丰富多彩，短短几天的时间，我不仅认识到了许多新的朋友，还学到了很多的理论知识。下面是我对本次培训的几点思考。
在开班仪式上，中国铜业副总裁、工会主席王运正希望我们珍惜这次学习机会，争取让青春在学习中成长，今后在更大的舞台上发光发热。这些都充分说明了，上级领导对我们青年人、团员寄予了厚望。
这次培训的主要内容有，《以战略为引领，加快建设具有全球竞争力的世界一流铜铅锌企业》《提高共青团对国家治理现代化的贡献度》《共青团新媒体运营，网络文化产品生产》《基层团组织规范化建设和智慧团建》《深入一线抓“活鱼”》《团的基层选举工作实务》《习近平关于青年重要思想》《如何在团支部开展“号手岗对”青字号品牌工作》等多个课程。
在培训中，老师们采用了互动教学的方式，不但活跃了学习的气氛，让我更深刻体会到学习的实用性，特别是各位老师讲的从如何开展团建工作、如何增强团组织的凝聚力和号召力，如何克服困难，全身心投入到工作中，做青年人的知心人、热心人、引路人、怎么发挥桥梁作用，这些课程内容都与我们的工作息息相关。在团建工作这方面我是门外汉，因为我刚借调下来党群部时间也不是很长，要学的东西很多，所以我很珍惜这次学习的机会，认真学习，深刻体会，把所学所感所悟带回来，并运用到工作中，在新形势下，仅凭现有的理论知识已经远远跟不上形势发展的需求，做为一名团组织建设者和管理者，我们要不断的加强知识储备，团结青年团员，充分发挥团组织优势，做好团组织的助手和后背军，发挥组织的先进性，不断为党输送新鲜血液。
此次学习，我充分认识到新形势下，我们团务工作者要以更要高的标准，严要求、寻创新、担职责做好基层团组织规范化建设，利用好智慧团建工具，对所属团组织进行逐一梳理，开展团员档案核查，摸清组织底数，建立信息台账，加强管理服务，督促所属团组织按照隶属关系，将有关组织信息录入智慧团建系统，开展信息化管理，落地精益团建，更好的自查自改。
作为一名基层团青年干部，我们要组织好青年，服务好青年，引导好青年，明确服务对象，真正对待我们的服务对象，认真听取他们的意见和建议，要让广大青年有归属感。
培训的机会是难得的，留下的却是永远的财富，通过这次培训后，真正意识到了自己的理论基础知识的薄弱，今后在做好自己本职工作的同时，平时也要对自己的不足进行强化学习训练，不断的学习来充实自己，真正做到“活到老学到老”。(次里拉次)
参加中国铜业2021年基层团干部培训心得体会
9月10日至11月13日，我有幸参加中国铜业举办的2021年基层团干部培训，早上晨读、老师讲课、晚上小组讨论交流、课间分享其他单位成果经验交流，精彩的内容、博学的老师、丰富的小组活动，每个各培训的环节都让我获益良多。通过每天早上晨读《近年来共青团工作重要制度汇编》，里面的内容是我们共青团重要知识，需要我们进一步悉知，并且融入基层共青团选举工作。
这4天，主要学习了共青团云南省委领导、中国铜业各级领导的重要讲话精神以及高校知名教授、人民网和省属新媒体资深专家给我讲授的各种知识，让我受益匪浅。同时有几点思考。
一是进一步提高思想认识。作为基层员工，我深深感觉到理论知识和工作经验方面，不够系统也不够丰富，这次培训是难得的学习机会，通过学习各方面的理论知识，让我站在更高的台阶上去理解和认识新管理知识，也让我站在更高的层次上看待我的岗位工作，看待我的缺点和不足，进一步增强我对党团工作的认识，思想境界得到了很大的提升，思想上也有了新解放。
二是进一步提高学习能力。青年人应该把学习做为首要任务，熟知工作岗位应知应会、团章、团的选举条例等内容是我们工作立身之本，应当及时给自己头脑充电，保持自己的先进性。
三是做到学有所获，学以致用，在今后我会将将本次培训学到的知识与实际工作相结合。助力提升公司共青团引领力、凝聚力、服务力。
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