2017年9月份，我有幸参加了南昌市人社局培训管理者专题培训班。在为期7天的培训中，我始终以满腔的热情全身心地投入到学习当中去，比较好的完成了培训任务，收获很大。下面我谈谈我的几点体会：
第一：通过此次培训，提高了我的思想政治觉悟和相关业务能力。丰富了知识，开拓了视野，提高了综合素质，在短时间内最大限度地充实自己，受益非浅。当然更重要的是把理论和实践相结合，做到知行统一，学以致用。
第二：通过此次培训，让自己看清楚了自身差距。只有具备了较高的理论素养，才能在当今这个多元化的政治经济格局中把握时代的脉搏，不被表面现象所迷惑。
第三：要不断提高决策水平和管理水平。一个好的团队，除了有良好的协作精神外，还有一个很重要的因素——管理者的领导决策能力。应努力学习现代管理理论和方法，使自己不仅有一定的科学技术造诣，而且要有相应的组织、协调、决断能力。
培训虽然只有短短的六天，但意义非常。我们从中获益良多，今后工作中将遇到的各种问题和复杂情况这就要求我们懂得把理论和实践科学的结合在一起，具体问题具体分析。
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